8月30日，广东海俊召开领导班子任期考核会议。中国海航董事、党委副书记高晓东同志，中国海航党委工作部（巡察办公室）副主任江兴旺同志、中国海航人力资源部（党委组织部）人才开发处处长袁瑛同志、中国海航纪委办公室主管 曲一璠同志出席会议。公司领导班子成员、本级中层干部、所属企业班子成员及职工代表近20人参加会议。会议由广东海俊党总支书记、董事长李召锡同志主持。

会上，集团党委副书记高晓东同志作重要讲话，他强调，任期考核是国企改革三年行动的重要内容，是干部考核工作的重要环节，是集团党委分析研判与动议的重要依据和参考，也是有序推进民主推荐和考察工作的重要基础。同时，提出三点要求：一是遵守纪律，共同营造良好氛围。坚决把纪律和规矩挺在前面，自觉维护风清气正的良好政治生态。二是确保考核和经营工作两不误两促进。三是做好配合和条件保障工作，请广东海俊相关部门积极配合，提供相应的文件材料和条件保障，确保考核工作顺利进行，广大干部职工对考核工作进行监督。

接着，公司副总经理梁红对本人一年来的履职情况进行述职，公司党总支书记、董事长李召锡代表领导班子对一年来的工作情况进行汇报。

随后，与会人员依照考核测评要求，对领导班子及班子成员进行了民主测评。 

会后，考核组以个别访谈的形式听取了广东海俊党员干部和职工群众对领导班子和班子成员的意见建议。